Saya baru saja membaca sebuah blog dengan alamat ini dimana judulnya berupa pertanyaan yang menggelitik benak saya "Syarat Menjadi Manager : Umur Lebih 29 Tahun ?", sebuah pertanyaan yang mengena. Pertanyaan ini membuat saya melayang juga kepada iklan A Mild yang muda yang gak dipercaya. Memang kita akui di Indonesia masih banyak yang berpedoman kepada umur untuk urusan per-manager-an. Akan tetapi juga tidak sedikit lho dalam usia muda sudah menjadi Manager bahkan Top management. Tidak jauh-jauh lah dikasih contoh. Saat saya berumur 27 tahun 8 bulan, alhamdulillah saya sudah dikasih sebuah kepercayaan untuk menjadi section manager (Construction Manager) untuk sebuah project dengan nilai 17 Milyar yang proyek itu sudah memasuki tahap commisioning.

Mungkin lebih menarik lagi, pada usia sebelumnya tepatnya pada usia saya yang ke 25 tahun. Saya menduduki kursi Vice Director disebuah perusahaan keluarga di bidang pelayanan kesehatan. Ada yang salah ?

Nah, berkaca pada 2 kejadian yang saya alami. Jaman sekarang memang bukan lagi sepenuhnya milik orang berusia. Anak muda bukan lagi pemimpi akan anak muda adalah pewujud mimpi ! Masa untuk bermimpi sudah kita habiskan pada waktu TK, SD, SMP dan SMU, saya akan begini, saya akan begitu. Saat ini lah diwujudkan mimpi-mimpi yang sudah ditata rapi sejak TK sampai bangku sekolah tertinggi. Tidak mungkin kita tunggu sampai masa tua karena masa tua itu belum tentu pasti ada.

Kita memang masih muda, tapi mungkin saja pikiran kita lebih dewasa. Karena dewasa bukan tergantung usia.

Selamat untuk rekan-rekan yang sudah mengecap peringkat top management disaat masih muda.